О внесении изменения в статью 134 Трудового кодекса Российской Федерации в части индексации заработной платы
Чат по материалу — после входа
- Полное наименование
- О внесении изменения в статью 134 Трудового кодекса Российской Федерации в части индексации заработной платы
- Источник
- Законопроекты Госдумы
- Тип документа
- Законопроект: федеральный закон
- Дата опубликования
- 12 августа 2026 г.
- Загружено
- 12 августа 2026 г.
Паспортные данные
- № законопроекта
- № 1315003-8
- Субъект права законодательной инициативы
- Депутаты Государственной Думы С.М.Миронов, А.А.Кузнецов, С.В.Кабышев, М.Г.Делягин, А.С.Аксененко, Д.Г.Гусев, А.В.Терентьев
- Форма законопроекта
- Федеральный закон
- Профильный комитет
- Комитет Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов
- Дата внесения
- 12 августа 2026 г.
- Авторы инициативы
- Депутаты Государственной Думы С.М.Миронов, А.А.Кузнецов, С.В.Кабышев, М.Г.Делягин, А.С.Аксененко, Д.Г.Гусев, А.В.Терентьев
Краткосгенерировано ИИ
Документ представляет собой проект федерального закона, предусматривающий новую редакцию статьи 134 Трудового кодекса Российской Федерации. Предлагаемое регулирование связывает обеспечение повышения реального содержания заработной платы с ее ежегодной индексацией в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Обязанность распространяется на государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения, а также иных работодателей, включая организации частного сектора. Размер ежегодной индексации не должен быть ниже уровня роста потребительских цен за предыдущий период. В пояснительной записке этот показатель конкретизирован как официальный уровень инфляции за предыдущий период по данным Росстата. Законопроект направлен на устранение неопределенности действующей нормы в части обязательной периодичности и размера индексации. Реализация предлагаемых требований может повлечь дополнительные расходы федерального бюджета и работодателей. Дата принятия, официального опубликования и вступления в силу, а также конкретный срок проведения ежегодной индексации в переданных фрагментах не указаны; практический смысл проекта состоит во введении единых минимальных гарантий ежегодного повышения заработной платы.
Что это значит
Что нужно сделать
- Работодатели ежегодно индексируют заработную плату.
- Размер индексации не может быть ниже роста потребительских цен за предыдущий период.
- Показатель официальной инфляции за предыдущий период определяется по данным Росстата согласно пояснительной записке.
- Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения ежегодно индексируют заработную плату.
Риски
- Рост фонда оплаты труда и связанных с ним расходов банка.
- Неопределенность конкретной даты и порядка проведения ежегодной индексации.
- Необходимость учитывать окончательную редакцию нормы после принятия законопроекта.
- Возможные дополнительные расходы бюджетов при применении требования к государственным работодателям.
История прохождения
зарегистрирован и направлен Председателю Государственной Думы
- PDFПакет документов при внесении12.08.2026
направлен в комитет(ы) Государственной Думы (Комитет Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов)
зарегистрирован и направлен Председателю Государственной Думы
- PDFПакет документов при внесении12.08.2026
направлен в комитет(ы) Государственной Думы (Комитет Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов)
Прикреплённые файлы
- Пакет документов при внесении
132 КБ · application/pdf